横河エンジニアリングサービス株式会社

法人・団体名 横河エンジニアリングサービス株式会社 従業員数 1027名 （2003年7月現在） 年商 200億円（2002年度） 企業理念及び企業ビジョン 【企業理念】 『お客様に信頼される会社』 『社会に認められる会社』 『一人ひとりが活き活きとはたける会社』でありたい。 　 【企業ビジョン「VISION−21」】 「YOKOGAWAグループは、産業・社会システム分野において、お客様とともに価値を創造し、豊かな人間社会の実現に貢献します。すなわち、お客様の経営効率革新を支援するサービスカンパニーを目指し、健全で利益ある経営を実現して、株主利益の向上に貢献します。また、社員一人ひとりは、自律的に行動し、自己の価値を高めるとともに、豊かさを会社と社員で共に創り出します。」 人材育成方針 『お客様の企業経営に』 『最大の貢献をすることを目的として』 『常にお客様の視点に立って』 『最新最高の技術で』 『お客様の期待と要求にこたえる』 最適なソリューションを提供できるエンジニアの育成を目指しています。 お客様に対する共通品質保証 ・各種認定資格による個々の技術レベルの証明（保証書の発行） ・基本作業を大切にするYOKOGAWAマインドを各人が持つ。

■ CompTIA 認定資格の活用 　※活用する資格や活用場所毎に作成

●Ｗho どの職種の誰に活用しているか サービスを提供する社員全員　（営業・SE含む） ●Who2 どのような業務責任を持つ人が対象か、具体的に　ex：顧客先の導入/メンテナンス お客様にサービスとソリューションを提供する全社員 ●What 何（資格名）を活用しているか CompTIA A+、Network+、Linux+ ●Why 何故活用しているか、ねらいは何か マルチベンダー、マルチプラットフォーム等さまざまな環境下にある設備をご活用のお客様に、迅速かつ的確なサービスをご提供するためには、エンジニアの知識には柔軟性かつ応用力が求められる。これらの力を発揮するためには製品個別のスキルだけではなく、製品に左右されない実践的な共通コアスキルが重要である。 これらのコアスキル習得に向けた、客観的な指標としてCompTIAを採用した。 【活用に至ったポイント】 ・公的な資格である（社内だけに通用する資格ではない） ・実務に即した資格である（ビジネススキルへと導ける効果が高い） ・グローバルな資格である（横河自体国内だけにビジネスを展開しているのではないため『グローバル』は必須） ・長期にわたって有効なものがCompTIA資格である ＜A+＞ ・コアスキルとして必須である“ハードウェア”および“OS”(Windwos系)の基礎知識をカバーした資格である。 ＜Network+＞ ・顧客の様々なネットワーク環境を理解し、最適な環境を導けるだけの能力を早期獲得するため。特に既存のＬｉｎｕｘ、Windows、ＵＮＩＸなど複雑に絡み合う環境における対応能力と問題分析、環境最適化の能力向上を期待。 ＜Linux+＞ ・Linuxは製品知識のみならずネットワークOS教材として採用。 ・Linux+は　A+及びNetwork+の総仕上げ的教材としても採用。 ・Linux+のレベルを身につけることにより各種サーバ設計・構築へ『スキルアップ可能』と位置付けている。