トレーニングギャップを機会と捉える
— CompTIA Japan (@CompTIA_JP) July 24, 2024
従業員が正式なトレーニングを希望していることは明らかであるにもかかわらず、そのようなプログラムを提供している組織は半数強にすぎません。正式なトレーニングは、従業員のパフォーマンスと満足度において大きな見返りをもたらす戦略的投資です。#人材育成 pic.twitter.com/gICPSrWsG8
1982年に設立し、IT業界内で作成された各業務の実務能力基準の認定活動などを行っているIT業界団体です。欧米を中心とし10拠点を持ち、全世界で様々な企業や団体、学校機関、政府機関などがメンバーとしてCompTIAの活動に参加されています。
